Gratis lunchwebinar – deel 1: One size fits nobody

Programma's als het nieuwe werken, duurzame inzetbaarheid of lean kun je niet uitrollen of implementeren. Daar zijn we het eigenlijk allemaal wel over eens. Deze programma's gaan over een (fundamenteel) andere manier van werken en is dus een ontwikkeltraject en vraagt meer om een continue veranderaanpak, dan een projectaanpak.

Een veel gehoorde kreet bij veranderingen is: maak het klein. Dat klinkt heel eenvoudig, maar hoe doe je dat dan? Hoe maak je het dan relevant voor jouw mensen en zorg je ervoor dat het in de lijn wordt opgepakt?

In deze webinarreeks nemen wij je mee hoe je hier mee aan de slag kunt gaan en hoe je zaken concreet kunt maken. We sluiten af met het "ervaren" van een scenario, waarbij je zelf de vertaalslag naar jouw eigen werk maakt. Uiteraard ondersteunen we ons verhaal met praktische klantvoorbeelden.

Dus gebruik je lunch eens anders! De webinars zijn primair gericht op HR-medewerkers en duren een half uur. Je kunt de webinars als serie volgen, maar ze zijn ook los te volgen. Meld je aan via dit formulier en je krijgt een bevestiging met de link naar het webinar. Je hebt niet meer nodig dan een browser en een internetverbinding om deel te nemen.

Schrijf je in voor lunchwebinar deel 1: one size fits nobody

Op donderdag 27 november van 12.30 – 13.00 uur vindt het eerste lunchwebinar in de reeks van drie plaats: one size fits nobody...

Medewerkers verschillen van elkaar en hun werk ook. Hoe kom je toch tot een aanpak die past? Dit deel gaat onder meer over drijfveren van mensen, de urgentie om te veranderen, vertrouwen, angst, controle en hoe daar mee om te gaan

Ben je na deze webinar geïnspireerd geraakt? Schrijf je dan ook in voor deel 2 en 3 uit de reeks:

Deel 2: het gaat altijd om het werk dat gedaan moet worden
Welke werkscenario's sluiten het beste aan bij de organisatie, het team en de medewerkers? Hoe maken we deze nu concreet?
Datum & tijd: dinsdag 2 december van 12.30 – 13.00 uur

Deel 3: leg de lat zo laag mogelijk!
In deel 3 gaan we een werkscenario ervaren, dus ga je ook zelf aan de slag. Omdat jullie hopelijk ook graag resultaten behalen in jullie leven en in het werk, hebben we gekozen voor het scenario resultaten behalen. Hierbij leggen we de lat zo laag mogelijk.
Datum & tijd: dinsdag 9 december van 12.30 – 13.00 uur