Abonneer op deze lijst via RSS Bekijken berichten getagged Leren
21
juni
0

'Werkervaring en leeftijd spelen geen rol in de kwaliteit van HR-professionals'

Geplaatst door op in HR Talent of the Year

Het is weer zover! De nominatieperiode van de HR Talent of the Year-awards is begonnen, wat betekent dat heel jong HR-land wakker wordt en in aanmerking komt om HR Talent of the Year 2018 te worden. Hier worden jonge HR-talenten in de spotlights gezet en kunnen zij hun visie op HR laten zien.

Doorgaan met lezen
Hits: 106
16
mei
0

Leren in organisaties en het brein

Geplaatst door op in Artikelen

Wat weten we over ons brein in relatie tot ons leervermogen? En wat kan er ontstaan vanuit de optimale verbinding tussen die twee? Bij deze eerste meet-up van de HR Incubator waren onder andere Nationale Nederlanden, Kuehne + Nagel, Reinaerde en Stibbe aanwezig. Benieuwd naar welke zaken deze middag aan bod zijn gekomen? Lees het in dit artikel!

Doorgaan met lezen
Hits: 671
03
mei
0
Geplaatst door op in Artikelen

Pas als je ergens bewust van bent, kan je er verantwoordelijkheid voor nemen. Om deze reden wordt met enige regelmaat een bewustwordingscampagne gelanceerd. Denk aan campagnes van SIRE en de Rijksoverheid met onderwerpen als; ‘een beter milieu begint bij jezelf’ of ‘Wie is de BOB’. Doel van de campagnes is kennisoverdracht en gedragsverandering.

Doorgaan met lezen
Getagged in: duurzaamheid Leren
Hits: 1312
18
apr
0

Hoe meet je objectief Critical Thinking?

Geplaatst door op in Artikelen

We leven in een tijd waarin veranderingen elkaar razendsnel opvolgen, we om de oren worden geslag met fake news en informatiestromen steeds groter en complexer worden. Om onszelf staande te kunnen houden, moeten we in staat zijn om feiten van aannames te scheiden, argumentatie te evalueren en daarmee de juiste conclusies te trekken. Het is dan ook niet verwonderlijk dat het World Economic Forum, Critical Thinking heeft aangemerkt als de belangrijkste vaardigheid voor het heden en de toekomst.

Doorgaan met lezen
Hits: 547
09
apr
0

Het meesterrecept voor een aantrekkelijk persoonlijk verhaal als leidinggevende

Geplaatst door op in Artikelen

Een persoonlijk verhaal vertellen is een goede manier om meer van jezelf te laten zien als leidinggevende. Waar sta je voor? Wat vind je belangrijk in je leven en je werk? Wat motiveert je? Waar ben je trots op? Hoe kijk je naar de toekomst? Wat vind je zelf belangrijk aan leidinggeven? Een aantrekkelijk verhaal zit onder de huid van de verteller, is krachtig en wordt écht verteld.

Doorgaan met lezen
Hits: 683
05
apr
0

Social learning: hoe stimuleer je feedback in e-learning?

Geplaatst door op in Artikelen

Social learning is een beprip dat al lang rondgaat. ‘Leren door gedrag van anderen te observeren en imiteren’, zo definieerde Canadees psycholoog Albert Bandura het al in 1971. Social learning werkt vooral door elkaars antwoorden te bekijken en hier feedback op te geven. Deelnemers aarzelen echter vaak hun antwoorden te delen. Hoe zorg je ervoor dat er wel antwoorden worden gedeeld en feedback wordt gegeven?

Doorgaan met lezen
Getagged in: HRD Kennismanagement Leren
Hits: 1062
23
mrt
0

Hoe je kennis kunt laten werken

Geplaatst door op in Boeken

In organisaties waar mensen het succes bepalen, is kennis een van de meest belangrijke en kwetsbare ‘assets’. Het valt of staat met het (deels onbewuste) persoonlijke vermogen van mensen; het totaal aan vaardigheden, competenties, ervaring en attitude. Maar hoe kun je deze kennis nou echt laten werken? Waar begin je? En wat zijn mogelijkheden?

Doorgaan met lezen
Getagged in: HRD Kennismanagement Leren
Hits: 914
12
mrt
0

Train je Critical Thinking vaardigheden in slechts 5 minuten!

Geplaatst door op in Nieuws

In deze tijd is het voor steeds meer mensen een uitdaging om goed bij te houden wat ze voor een bepaalde dag of week op hun ‘to do’ lijstje hebben staan. Dus laat staan dat je tijd hebt om vaardigheden zoals Critical Thinking structureel te trainen. Critical Thinking kan je echter helpen om gedurende een dag de juiste prioriteiten te stellen en de juiste beslissingen te nemen. Zo train je Critical Thinking in 5 minuten per dag.

Doorgaan met lezen
Getagged in: Cultuur Leren
Hits: 887
07
mrt
0

Hoe zet je data effectief in voor de ontwikkeling van medewerkers?

Geplaatst door op in Artikelen

E-learnings zijn inmiddels geen nieuw fenomeen meer. Een beetje organisatie biedt verschillende e-learnings aan om medewerkers op een snelle manier iets te leren. Maar hebben die e-learnings eigenlijk wel nut? En kunnen we er eigenlijk veel meer mee doen dan vaak wordt gedaan?

Doorgaan met lezen
Getagged in: E-learning Leren
Hits: 1159
22
feb
0

De kracht van verhalen delen binnen je team

Geplaatst door op in Artikelen

Het geheim achter vrijwel alle successen is een krachtig verhaal. Een verhaal dat blijft hangen. The New York Times noemt storytelling niet voor niets ‘een strategisch wapen met onvoorstelbare kracht’. Het vertellen van verhalen voorkomt dat je verzandt in jargon, ingewikkelde termen, codes en afkortingen. Met verhalen communiceer je veel krachtiger. Én, je boodschap wordt eerder opgepikt. Je klant begrijpt je beter, en je collega’s vaak ook trouwens.

Doorgaan met lezen
Getagged in: Engagement Leren
Hits: 1536