21
aug

De transformatie - de zelfbewuste organisatie verkent haar toekomst

Geplaatst door op in Artikelen
  • Fontgrootte: Groter Kleiner
  • Hits: 3419
  • 0 reactie
  • Afdrukken

Iedereen zal het er over eens zijn dat een gezonde organisatie klaar moet zijn voor de toekomst. De antwoorden van vandaag zijn niet afdoende voor de vragen van morgen, eenvoudigweg omdat ze andere vragen beantwoorden.

Het toekomstperspectief van organisaties is onderdeel van de strategie ervan en speelt daarin zelfs een sturende rol. Maar hoe grip te krijgen op de toekomst? Wat zal ze brengen, welke invloed heeft dat op de organisatie en welke issues zullen relevant blijken? Om deze vragen te beantwoorden, heeft Total Identity een model ontwikkeld, dat organisaties in staat stelt de relevante issues op de (middel) lange termijn te identificeren, te prioriteren en uiteindelijk strategische keuzes te kunnen maken. Over noodzaak en werking van dat model gaat deze brochure.

TotalIdentityDeTransformatie

Waardeer dit blogbericht:
0

HRzone is het kennisplatform van HRcommunity. De redactie van HRzone bestaat uit een team van jonge en enthousiaste professionals met een passie voor HR. Contact opnemen met de redactie kan via .


twitter hover 32