20
apr
0

Wat trainers kunnen leren van runkeeper

Geplaatst door op in Artikelen

Trainers hebben als geen ander passie voor hun vak en willen mensen echt verder helpen. In de meeste gevallen hebben zij echter maar 1 of 2 dagen de tijd om het verschil te maken. Hoe kun je als trainer dan toch echt impact hebben? En wat is er nodig om deelnemers te stimuleren in hun ontwikkeling?

Doorgaan met lezen
Getagged in: Vitaliteit
Hits: 1433
21
mrt
0

Coaching als basisvaardigheid in het onderwijs

Geplaatst door op in Artikelen

‘De belangrijkste taak van een leraar is om een goede coach te zijn voor leerlingen bij hun leerproces.’ Aan het woord is Sjef Drummen, onderwijskunstenaar en medeoprichter van Niekée in Roermond, een school waar geen klaslokalen zijn en waar geen huiswerk wordt gegeven; een school waar daarentegen agile learning en leren van het leven zelf het belangrijkste zijn.  

Doorgaan met lezen
Getagged in: Cultuur Leren
Hits: 1518
17
mrt
0
14
mrt
0

Waarom organisaties geen trainingen meer willen

Geplaatst door op in Artikelen

Het einde van de klassieke training is nabij. Ze leveren vaak namelijk niet het gewenste effect op. Dit terwijl de behoefte aan aantoonbare gedragsverandering bij organisaties groter is dan ooit. Hoe speel je als trainer in op deze ontwikkeling? En wat mag je als organisatie van een trainer verwachten?

Doorgaan met lezen
Getagged in: Motivatie Organiseren
Hits: 2096
27
okt
0

Het ambitiegesprek; basis voor duurzame inzetbaarheid

Geplaatst door op in Artikelen

Hoe vaak bespreekt u met uw mensen hun ambitie? Natuurlijk het komt wel eens voorbij in een functioneringsgesprek, maar een open gesprek over wat iemand wil of wil worden, dat is niet zo gebruikelijk. Terwijl die ambitie de basis is voor duurzame inzetbaarheid, of duurzame effectiviteit zoals Esther Dijkstra, senior adviseur DI bij Lagerweij liever zegt.

Doorgaan met lezen
Hits: 3721
21
okt
0

Recensie: Wie wil je zijn? - Integer blijven, ook als het moeilijk wordt

Geplaatst door op in Boeken

Enige tijd geleden sprak de redactie van HRzone met Wim Geerts en Annette de Vos-van Weel over hun boek Wie wil je zijn?. Margit Spronk las het boek en vindt het een aanrader.

Doorgaan met lezen
Hits: 834
05
okt
0

Voorbij jezelf leren kijken

Geplaatst door op in Opinie

Mensen vragen mij regelmatig: ‘Hoe kom je aan die vragen die je stelt. Kun je mij dat leren?’. Maar je hoeft niet te leren om vragen te stellen. Je hoeft alleen maar te leren kijken. Dan komen de vragen vanzelf. ‘Voorbij jezelf kijken’ noemde Griet op de Beeck dat bij Zomergasten, afgelopen zomer. En daarmee bedoelt ze om voorbij het eigen oordeel, mening, heilige huisjes of veiligheidsmarge te kijken.

Doorgaan met lezen
Hits: 1277
30
sept
0

Recensie: Omgaan met gevoelsmensen (4)

Geplaatst door op in Boeken

Angelique Wittenbernds las het boek Omgaan met gevoelsmensen, praktische gids voor denkers en doeners van Sjaak Overbeeke met veel plezier.

Doorgaan met lezen
Hits: 1167
13
sept
0

Boksen als metafoor voor communiceren onder druk

Geplaatst door op in Artikelen

Boksen is een uitstekende metafoor voor communiceren onder druk. De werkvorm laat zien hoe snel onze instincten het overnemen zodra we onder druk komen te staan. Bovendien kunnen we door boksen aan den lijve ervaren hoe we van instinctief reageren kunnen komen tot bewust acteren.

Doorgaan met lezen
Hits: 1529
07
sept
0

Falen is fantastisch!

Geplaatst door op in Opinie

Onlangs raakte een speech van J.K. Rowling mij diep. Zij sprak de afstudeerders van Harvard University toe over ‘the fringe benefits of failure'. De kracht en schoonheid van haar speech zijn grenzeloos.

Doorgaan met lezen
Getagged in: Leren Motivatie
Hits: 1375