Lidia Kop en Carlo Knippertz zijn de initiatiefnemers van Bries.
Bries bevordert een positief beeld van de oudere werknemer door het publiceren van artikelen op www.briesonline.nl en activiteiten op social media. Daar blijft het niet bij. We maken ons sterk voor werk als arbeidsbemiddelaar van flexibel 50-plus personeel, dat zich onderscheidt door hoge kwaliteit, loyaliteit en persoonlijke betrokkenheid. De kwaliteiten van deze levens- en werkervarenen maken hen bij uitstek geschikt voor functies in klantcontact en klachtafhandeling.
Vanaf je twintigste begint de aftakeling, hoor je vaak beweren. Borrelpraat? Nou nee, het is wetenschappelijk bewezen. Maar alleen voor wat de fysieke prestaties betreft. Daar kun je natuurlijk heel veel tegen doen, zo bewijzen topsporters dagelijks. Maar, afhankelijk van de sport, eenmaal in de dertig vergt het steeds meer inspanningen om op topniveau te blijven.
Doorgaan met lezen
Wat bezielde je? Een vraag die niet op antwoord wacht, maar meestal is bedoeld als terechtwijzing. Met stemverheffing, ongeloof, verontwaardiging...
Om achteraf er nog eens in te wrijven dat de ander – want het gaat altijd over de ander – ronduit dom heeft gehandeld. Vooraf de vraag stellen naar wat je bezielt, is van heel andere orde en komt veel minder voor. Juist op dit terrein begeeft zich Joseph Kessels, hoogleraar Human Resource Development aan de Universiteit Twente, en hoogleraar Opleidingskundig Leiderschap aan de Open Universiteit.
Doorgaan met lezen
