Guido Heezen

Guido Heezen

Guido Heezen is oprichter van Effectory. Hij is de initiator van de Beste Werkgevers Awards, auteur van het boek: "Winnen met uw medewerkers", "De kracht van feedback" en "Het verborgen potentieel van werkend Nederland". Daarnaast is hij een veelgevraagd spreker.


De vraag die hem al jaren drijft is: "Hoe haal je als organisatie het optimale uit het potentieel van je medewerkers?" en hoe zet je dit potentieel in om een duurzaam succesvolle, energieke organisatie te worden?


linkedin hover 32   twitter hover 32

29
juni
0

4 redenen waarom duurzame inzetbaarheid belangrijk is

Geplaatst door op in Duurzame Inzetbaarheid

Organisaties kunnen duurzame inzetbaarheid niet langer negeren. Ook 10 jaar geleden was het wenselijk wanneer oudere medewerkers zo lang mogelijk goed bleven functioneren. Er is echter een aantal factoren waardoor dat inmiddels voor organisaties van levensbelang is. Effectory komt dagelijks bij organisaties over de vloer en zij zien 4 redenen waarom dit thema nu zo belangrijk is.

Doorgaan met lezen
Hits: 2196
18
mei
0

Waarom HR geen business partner moet willen zijn

Geplaatst door op in Artikelen

HR-managers moeten zich niet enkel richten op het organisatiebelang, maar ook op het individuele en maatschappelijke belang. Aan HR-managers de schone taak om de brede boodschap uit te dragen.

Doorgaan met lezen
Hits: 4585
02
mrt
0

Het belang van bevlogenheid

Geplaatst door op in Opinie

Tijdens mijn lunchwandeling raakte ik laatst aan de praat met een jongen, mid dertig. Hij vertelde vol enthousiasme over zijn werk bij een klein marketingbureau. En dat hij zo’n drie jaar geleden nog compleet bevlogen voor een multinational werkte, maar daar eindigde met stressvlekken en een gevoel van totale nutteloosheid. Hoe kan dat gaan?

Doorgaan met lezen
Hits: 2580
18
mrt
0

Graaicultuur funest voor bevlogenheid medewerkers

Geplaatst door op in Nieuws

In organisaties waar puur gefocust wordt op het behalen van korte termijn winst zijn medewerkers veel minder bevlogen. Dat blijkt uit het onderzoeksrapport 'Het verborgen potentieel van werkend Nederland 2015', dat eind maart landelijk gepubliceerd wordt door Effectory. Is er tijd en ruimte om medewerkers mee te laten denken over organisatieverbeteringen, dan schiet de bevlogenheid van medewerkers omhoog.

Doorgaan met lezen
Hits: 1414
07
mei
0

De sleutelrol van de hr- manager bij een medewerkersonderzoek

Geplaatst door op in Opinie

Human Resources is zonder twijfel een van de belangrijkste disciplines in een organisatie. De hr-manager draagt immers zorg voor menselijk kapitaal. En het zijn uiteindelijk de medewerkers die doorslaggevend zijn voor het succes van een organisatie. Hr kan zichzelf echter nog veel meer op de kaart zetten dan momenteel het geval is. Bijvoorbeeld door een sleutelrol in te nemen bij de uitvoering van een medewerkersonderzoek en de resultaten actief te gebruiken voor beleidsbeslissingen.

Doorgaan met lezen
Hits: 3368
14
apr
0

Gratis rapport: Het verborgen potentieel van werkend Nederland

Geplaatst door op in Nieuws

In het rapport "Het verborgen potentieel van werkend Nederland" heeft Effectory de grootste HR-benchmark van Nederland tegen het licht gehouden en de bevindingen samengebundeld. Het rapport geeft een scherp inzicht in hoe het met goed werkgeverschap en goed werknemerschap binnen de organisaties in Nederland is gesteld.

Doorgaan met lezen
Hits: 1991
01
nov
0

Video – Iedere medewerker kan een kartrekker zijn of worden

Geplaatst door op in Artikelen

Op HR Innovation Day 2013 sprak Guido Heezen over betrokken- en bevlogenheid. 'Wat is het verschil tussen betrokkenheid en bevlogenheid?', 'Wat is de keerzijde van bevlogenheid?' en 'Hoe kan je in zeven stappen je organisatie moderniseren?' zijn vragen die Guido Heezen door middel van zijn verhaal beantwoorde.

Doorgaan met lezen
Hits: 3412
16
sept
0
Video gedeeld door op in Opinie

Gaan er na de crisis structurele tekorten op de arbeidsmarkt ontstaan? De meerderheid van de hr-professionals in Nederland verwacht van wel. Guido Heezen, directeur en oprichter van Effectory, denkt hier anders over. Hij roept hr-professionals op om samen in discussie te gaan over dit onderwerp. Om scherp en goed voorbereid de toekomst in gaan.

Doorgaan met lezen
Getagged in: Arbeidsmarkt Trends
Hits: 1219
16
sept
9

Structurele tekorten op de arbeidsmarkt?

Geplaatst door op in Opinie

Gaan er na de crisis structurele tekorten op de arbeidsmarkt ontstaan? De meerderheid van de hr-professionals in Nederland verwacht van wel. Guido Heezen, directeur en oprichter van Effectory, denkt hier anders over. Hij roept hr-professionals op om samen in discussie te gaan over dit onderwerp. Om scherp en goed voorbereid de toekomst in gaan.

Doorgaan met lezen
Getagged in: Arbeidsmarkt Trends
Hits: 13384
25
juli
1

De keerzijde van bevlogenheid

Geplaatst door op in Opinie

Bevlogen medewerkers zijn ontzettend belangrijk voor elke organisatie. Het zijn de medewerkers die ervoor zorgen dat je organisatie werkelijk vooruit gaat. Alleen heeft bevlogenheid ook twee belangrijke keerzijden. Zorgvuldig omgaan met bevlogenheid in je organisatie wordt daarom steeds belangrijker.

Doorgaan met lezen
Hits: 5342