Iedereen kent er wel een paar: ondernemingen die het voor de wind lijkt te gaan. Crisis of geen crisis. Bedrijven als Arcadis, Shell, Unilever en Vopak. Maar we zien ze ook in de semipublieke sector. Succesvolle bedrijven blijken consistent vijf strategische principes te volgen: een zinvolle koers, deze ook consequent waarmaken, veelzijdig verbeteren, bewust innoveren en evenwichtig leiden. Ogenschijnlijk voor de hand liggende principes, maar de witte raaf hanteert deze vastberaden, in onderlinge samenhang én dicht tegen de top. In deze bijdrage een uitleg over de zinvolle koers als succesfactor.

Doorgaan met lezen