HR specialisten die het verschil maken

Beste Frank,

Een interimmer moet er doorgaans morgen zijn en morgen direct functioneren. Er is maar beperkt tijd voor inwerken, het moet in één keer goed. Of het nu voor een vervanging is of voor een specifieke vraag als:

• Compensation & Benefits
• HR Analytics
• Strategische personeelsplanning
• Reorganisatie
• Werkkostenregeling etc.

Kiest u dan voor de eerste die zich meldt of wilt u geen risico nemen? Compagnon heeft 3.000 HR interimmers in haar netwerk waarvan er al honderden voor ons hebben gewerkt. We selecteren degene die bewezen succesvol is in het thema waar u naar vraagt. Degene die past bij uw organisatie. Snel en goed.

Daarom durven we ook onze beloning mede te laten afhangen van uw tevredenheid: een bonus of een malus. Want uw tevredenheid is ons uitgangspunt. Zoekt u nu een HR interimmer en bent u benieuwd naar ons aanbod? Neem dan contact op met de consultant die u al kent of met Hetty Moll: 079-3631680 of . Wij zijn u graag van dienst.

Hartelijke groet,
Frank Roders
Directeur